Latest evidence-based health information
Airpods

エイサーのCEOが辞任、同社はリストラと人員削減を計画

エイサーのCEOが辞任、同社はリストラと人員削減を計画
エイサーのCEOが辞任、同社はリストラと人員削減を計画

台湾のパソコンメーカー、エイサーの最高経営責任者(CEO)であるJT・ワン氏は同社を辞任し、同社の低迷する業績を立て直す企業再編の一環として、ジム・ウォン社長が後任に就任する。

王氏は同社の最近の業績不振を理由に、火曜日の声明で「新しい時代の道を切り開くため、新たな経営陣に責任を引き継ぐ時が来た」と述べた。

今すぐ読む: エイサーのCEOはPC業界の苦境の最新の犠牲者だ

王氏は任期満了となる6月まで会長職にとどまり、ウォン氏は来年初めにCEOに就任する予定。

王氏の退任に伴い、エイサーは従業員数を7%削減し、来年から年間1億ドルの節約となる。

しかし、エイサーは詳細には触れずに、人員削減と「製品計画の終了」に関連して1億5000万ドルの一時的な会計費用を計上すると述べた。

エイサーCEO JTワンマイケル・カン
JTワン

さらに、新たに設置された諮問委員会は、エイサーの取締役会の承認を待って、同社の戦略変更を提案する予定です。エイサーは、これらの変更を受けて、PC、タブレット、スマートフォンの分野でより競争力のある製品を投入し、市場シェアの安定化を目指していくと発表しました。

この大改革は、需要の高いタブレットやスマートフォンとの競争などにより、PC出荷台数が引き続き減少する中で行われた。エイサーは景気後退の影響を最も大きく受けたPCベンダーの一つであり、四半期ごとに損失を計上した。

同社は火曜日に第3四半期決算を発表し、131億台湾ドル(4億4,500万米ドル)の損失を計上した。売上高は922億台湾ドルで、前年同期比11.8%減となった。

ワン氏は2005年にエイサーのCEOに就任し、20年以上同社に在籍しています。2008年から2011年にかけてはジャンフランコ・ランチ氏にCEOの座を譲りましたが、苦戦していたPC事業の立て直しを図るため、再び同社に復帰しました。

しかし、今のところ同社は大きな成功を収めておらず、特にMicrosoftのWindows 8 PCオペレーティングシステムへの反応が鈍いことがその要因となっている。調査会社IDCによると、第3四半期のAcerのPC出荷台数は前年同期比で35%減少した。Acerは事業多様化を図るため、Androidタブレットやスマートフォンのリリースを増やし、デスクトップにもGoogleオペレーティングシステムを搭載している。

エイサーのジム・ウォン氏も1986年に入社して以来、数十年にわたり同社に在籍している。昨年のインタビューでウォン氏は、エイサーが市場シェアのみに注力するのではなく、革新的な製品の開発にもっと力を入れてほしいと語った。

Otpoo

Health writer and researcher with expertise in evidence-based medicine and healthcare information.